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Título
Text copied to clipboard!Especialista en Prevención del Acoso Escolar
Descripción
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Estamos buscando un Especialista en Prevención del Acoso Escolar comprometido y apasionado por crear entornos educativos seguros, inclusivos y libres de violencia. Este profesional será responsable de diseñar, implementar y evaluar programas de prevención del acoso escolar en instituciones educativas, trabajando en estrecha colaboración con docentes, estudiantes, familias y personal administrativo.
El candidato ideal tendrá experiencia en el ámbito educativo, psicológico o social, y demostrará habilidades excepcionales en comunicación, resolución de conflictos y formación. Su labor será clave para fomentar una cultura de respeto, empatía y convivencia positiva dentro de las escuelas.
Entre sus funciones principales se encuentran la identificación de factores de riesgo, la capacitación de la comunidad educativa, la intervención en casos de acoso, y la elaboración de políticas y protocolos institucionales. Además, deberá mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas y marcos legales relacionados con la prevención del acoso escolar.
El Especialista en Prevención del Acoso Escolar también liderará campañas de sensibilización, coordinará con organismos externos y evaluará el impacto de las estrategias implementadas. Su enfoque debe ser proactivo, basado en la evidencia y centrado en el bienestar integral del alumnado.
Este puesto requiere una combinación de conocimientos técnicos, sensibilidad social y compromiso ético. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo, la empatía y la disposición para enfrentar situaciones complejas con profesionalismo y discreción.
Si tienes vocación por la educación, la justicia social y el desarrollo de entornos escolares saludables, esta es una excelente oportunidad para marcar una diferencia significativa en la vida de niños, niñas y adolescentes.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Diseñar e implementar programas de prevención del acoso escolar.
- Capacitar a docentes, estudiantes y familias en temas de convivencia escolar.
- Intervenir en casos de acoso escolar y brindar apoyo a las víctimas.
- Elaborar protocolos y políticas institucionales contra el acoso.
- Realizar diagnósticos y evaluaciones sobre el clima escolar.
- Coordinar campañas de sensibilización y actividades educativas.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios y autoridades educativas.
- Monitorear y evaluar la efectividad de las estrategias implementadas.
- Mantenerse actualizado sobre normativas y buenas prácticas.
- Fomentar una cultura de respeto, inclusión y empatía en la comunidad escolar.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Psicología, Educación, Trabajo Social o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en contextos educativos o sociales.
- Conocimiento de marcos legales sobre acoso escolar y derechos del niño.
- Habilidades de comunicación, mediación y resolución de conflictos.
- Capacidad para diseñar e impartir talleres y capacitaciones.
- Empatía, ética profesional y sensibilidad social.
- Disponibilidad para trabajar en diferentes instituciones educativas.
- Dominio de herramientas tecnológicas para la gestión y formación.
- Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo.
- Compromiso con la equidad, la diversidad y la inclusión.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Qué experiencia tiene en la prevención del acoso escolar?
- ¿Cómo abordaría un caso de acoso entre estudiantes?
- ¿Qué estrategias utiliza para fomentar la convivencia escolar?
- ¿Ha trabajado con familias y docentes en procesos de sensibilización?
- ¿Qué herramientas utiliza para evaluar el clima escolar?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre normativas y buenas prácticas?
- ¿Qué importancia le da a la participación estudiantil en la prevención?
- ¿Cómo maneja situaciones de conflicto o resistencia institucional?
- ¿Qué rol cree que debe tener la escuela en la prevención del acoso?
- ¿Está dispuesto/a a trabajar en diferentes niveles educativos?
